As práticas ESG se tornaram essenciais em companhias de vários setores por implementarem a responsabilidade ambiental, a formação de um ambiente saudável aos colaboradores e a busca frequente por ações confiáveis aos parceiros e investidores. Se tratam, na prática, de princípios que orientam os valores internos em diferentes níveis.
Eles se baseiam em pilares ambientais, sociais e de governança para aumentar a eficiência na dinâmica de trabalho e reduzir qualquer tipo de decisão negativa que possa ocorrer em setores mais sensíveis, como a logística de exportação. Tudo isso com o direcionamento de programas da ONU e o alinhamento com as estratégias específicas do negócio.
Quer saber mais? Vamos mostrar nos tópicos abaixo como funcionam as principais práticas ESG e como adotá-las na sua empresa. Acompanhe!
Entenda o que são práticas ESG
A sigla se refere ao termo Environmental, Social and Governance, que em português é traduzido como Ambiental, Social e Governança. O objetivo de suas práticas é mostrar o quando uma empresa está comprometida com reduzir impactos que comprometem o meio ambiente e identificar melhores estratégias administrativas.
Todas as decisões implementadas dentro deste conceito ajudam a construir diferenciais competitivos no mercado, atrair investidores de maneira mais simples e a fidelizar clientes que valorizam o consumo de produtos sustentáveis. De modo geral as práticas ESG se relacionam com a implementação de novos padrões.
Elas são divididas entre os pilares ambientais, sociais e de governanças e precisam servir como base aos valores de trabalho. Entre os principais exemplos é possível citar, além das preocupações com a emissão de poluentes, atenção à saúde e segurança no ambiente interno, cumprimento inegociável de direitos trabalhistas e apoio à diversidade e inclusão.
Avalie como devem ser implementadas
Muitas das práticas ESG são vistas erroneamente como apenas uma tendência passageira por algumas empresas. Nada disso! Questões relacionadas à consciência ambiental, valorização da saúde mental dos colaboradores e gestão que adota políticas focadas na otimização de processos se tornaram pautas permanentes.
O que exige um mapeamento cauteloso dos procedimentos internos para realmente identificar o que precisa ser alinhado aos três pilares da ESG. São mudanças que devem fazer sentido no dia a dia de trabalho, na logística de exportação e no serviço prestado conforme as necessidades de seus clientes e parceiros.
É interessante criar um cronograma de ações que possam ser inseridas aos poucos e ajudem no processo de conscientização dos envolvidos. Claro que atividades de governança organizacional são mais urgentes, já que funcionam como base estratégica na construção da imagem positiva do negócio tanto externamente quanto internamente.
Principais práticas ESG
Agora é essencial fazer um breve resumo das práticas presentes em cada categoria de ESG. A Environmental (Ambiental) está diretamente ligada às soluções para reduzir os impactos ambientais negativos, como substituição de embalagens poluentes, descarte adequado de resíduos e cuidados na busca por matéria-prima e na distribuição.
Já no Social, as ações giram em torno da relação da companhia com as pessoas. Isso vai desde colaboradores e parceiros até moradores do bairro em que está situada. Além de ter uma cultura que prioriza segurança e honestidade, é preciso cumprir a lei rigorosamente, ter políticas de acolhimento e engajar-se em projetos sociais.
Em Governance (Governança), existe o gerenciamento de como os processos internos são colocados em prática, a necessidade de transparência nos relacionamentos, a importância de otimizar planejamentos e trabalhar dentro da política institucional. Aqui entram vigilância anticorrupção, remunerações justas, postura ética e valorização da prestação de contas.
Acompanhe as metas da ONU
Para implementar as práticas ESG de maneira eficiente e com uma dinâmica capaz de impressionar os parceiros do segmento, é válido acompanhar as metas da ONU e entender as diretrizes do Pacto Global. Esta iniciativa tem o objetivo de ajudar empresas a remodelar suas políticas para que atendam padrões mais colaborativos na sociedade.
Em conjunto com os valores ESG e as metas da ONU, forma-se um programa de compliance dos 10 princípios Universais de Direitos Humanos, Trabalho, Meio Ambiente e Anticorrupção. Sem contar que as companhias que seguem o compromisso contribuem com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS).
Ao todo, a lista conta 17 ODS, mas entre os principais, é possível citar a preocupação com o apoio à educação de qualidade, igualdade de gênero, energia sustentável e limpa, trabalho decente e crescimento econômico, Indústria, inovação e infraestrutura, produção e consumo sustentáveis e cidades e comunidades sustentáveis.
Entenda quais são os principais erros internos
Ao analisar a dinâmica interna e colocar base dos valores ESG em prática, é necessário pensar além além de rentabilidade e lucro. Vale avaliar minuciosamente como a companhia deseja ser identificada no mercado e qual relação será desenvolvida com os seus colaboradores em longo prazo. Considere os impactos verdadeiros que o trabalho causa no meio ambiente e na sociedade de modo geral.
Isso, especialmente, em relação ao consumo de água e energia na produção, se existe qualquer tipo de brecha no cumprimento da legislação, a postura de convivência no ambiente interno, possível poluição do solo no transporte de mercadorias, excesso de poluição sonora e parcerias com fornecedores que não atuam dentro da proposta ESG.
Escolha embalagens sob medida
E por falar na importância da escolha dos fornecedores, o compliance dentro das práticas ESG pede que a empresa trabalhe apenas com quem defende os mesmos valores. Afinal de contas, de nada adianta criar toda uma nova cultura organizacional e ter uma opção de transporte na exportação que emite altíssimos níveis de CO2, por exemplo.
Observar a questão das embalagens usadas é outro ponto decisivo dentro deste tipo de mudança de direcionamento. Diante disso, procure por uma empresa especializada na confecção de embalagem sob medida, que entenda as necessidades dos seus produtos e consiga se antecipar aos desafios do trajeto.
Vale destacar ainda o diferencial de priorizar as opções feitas com madeira certificada e legal que são renováveis e não atuam na degradação de florestas por conta de já serem plantadas com o objetivo de comercialização. Tudo isso, com o adicional do design ecológico e da escolha correta do material, é garantia de mais segurança e durabilidade.
As práticas ESG funcionam como um verdadeiro guia de como as empresas devem adaptar as suas políticas internas para se destacarem positivamente no mercado, reterem os talentos e criarem parcerias estratégicas. O mais importante, aqui, é que ao expandir os valores conscientes em relação ao meio ambiente e boa convivência, cada detalhe da operação seja devidamente coerente e eficiente na mesma medida.
Gostou das informações do artigo? Então aproveite e leia também sobre como ganhar sustentabilidade nas embalagens de exportação com o design ecológico.
